به گفته اولیایی منش روسای سه دانشگاه علوم پزشکی مستقر در تهران ، معاونان توسعه، درمان و مدیران اداری سه دانشگاه ، عضو این کارگروه خواهند بود و تصمیمات مشترک آنها در خصوص نظام پرداخت مبنی بر عملکرد بزودی اعلام خواهد شد .  

وی در ادامه با بیان این که کشورهای توسعه یافته دنیا حدود یک دهه است که به سمت نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد حرکت کرده‌اند، گفت: مهم‌ترین مشخصه پرداخت مبتنی بر عملکرد، دخیل شدن کیفیت خدمت در پرداخت به پرسنل است.

اولیایی منش در توضیح گفت: تا به حال شاخص عمده پرداخت در بیمارستان‌ها، کمیت کار بوده است و کیفیت و رضایتمندی سیستم و بیمار در پرداخت‌ها نقش کمی داشت.

وی گفت: نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد در کشور برای اولین بار در وزارت بهداشت و در بیمارستان‌ها شروع شده است و ظرف روزهای آینده 400 بیمارستان دانشگاهی و دولتی را شامل خواهد شد.

به گفته اولیایی منش پرداخت مبتنی بر عملکرد به عنوان یک اقدام مترقی در وزارت بهداشت آغاز شده است و این وزارتخانه پیشرو در زمینه استقرار پرداخت مبتنی بر عملکرد در واحدهای زیرمجموعه خود خواهد بود.