به گزارش خبرگزاری برنا خراسان جنوبی، ناصر خوش خبر صبح پنج شنبه در مراسم تکریم و معارفه مدیرعامل جمعیت هلال احمر خراسان جنوبی بیان کرد: تغییر در سازمان ها جزء مولفه های اجتناب ناپذیر بوده که همواره باید مورد توجه قرار گیرد.
وی با بیان اینکه تغییر پست های سازمانی باعث پویایی، تزریق انرژی جدید و برنامه های نو برای رسیدن به اهداف سازمان می شود، گفت: تلاش، پویایی، از خودگذشتگی از جمله ویژگی های یک مدیر لایق بوده که در مدیران استانی به خوبی دیده می شود.
خوش خبر با اشاره به وظایف متعدد جمعیت هلال احمر بیان کرد: جمعیت جوان هلال احمر بدون هیچ چشم داشتی با اهداف بشردوستانی در صحنه های حوادث حاضر می شوند که این امر برگرفته از فرهنگ متعالی اسلام ناب محمدی است.
وی با تاکید بر اینکه روحیه داوطلبانه بودن اعضای جمعیت هلال احمر باید حفظ شود، اگر این روحیه گرفته شود نمی توانیم ارتباطی منطقی با بدنه اجتماعی داشته باشیم.
معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار خراسان جنوبی بیان کرد: شکل گیری اعتماد باعث افزایش سرمایه جمعیت هلال احمر می شود که می طلبد مورد توجه ویژه قرار گیرد.
خوش خبر خواستار توجه ویژه نسبت به پیگیری خواسته های مردمی شد و افزود: رفع مشکلات استانی نیازمند رضایت و جلب اعتماد مردم است.
وی با بیان اینکه ۷۰ درصد استان در معرض آسیب سوانح و بلایای طبیعی قرار دارد، گفت: نیروهای هلال احمر در تمام صحنه ها و حوادث خط مقدم هستند که این روحیه همواره باید حفظ شود.