به گزارش خبرگزاری برنا از هرمزگان، مجتبی معین وزیری گفت: تعدد صنایع در استان هرمزگان این توقع را ایجاد می‌کند که چرا هیچ سهمی برای ورود متخصصین بومی و جوانان استان در نظر گرفته نمی شود،اگر هم مد نظر قرار می گیرد در رده های خدماتی و پایین دستی است که این دور از شأن جوانان و مردم استان است.
معین وزیری ایجاد اشتغال برای جوانان بومی را یکی از مهمترین انتظارات مردم استان از صنایع عنوان کرد و گفت: باید در این خصوص به صورت جد صنایع مخصوصا منطقه ویژه اقتصادی پارسیان در راستای مسئولیت های اجتماعی خود ضمن به کارگیری نیروهای توانمند بومی با هماهنگی اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی هرمزگان، طی تفاهم نامه ای ساختاری ایجاد کنیم که طرح هایی در راستای توسعه استان و مهارت آموزی و آموزش جوانان جهت جذب جوان متخصص بومی اولویت اصلی طرفین باشد.
وی تصویب طرح های توسعه ای برای ایجاد اشتغال جوانان همراه با مهارت آموزی در قالب تفاهم نامه بین دستگاهی را یک حرکت رو به جلو برای اشتغال جوانان و بکارگیری نیروهای متخخصص بومی در پست های مدیریتی عنوان کرد و گفت: قطعا نیروهای بومی با توجه به ماندگاری شان در صنایع حتی بعد از بازنشسنگی می توانند متناسب با تخصص خود در این استان یک کارآفرین باشند و دقیقا این همان چیزی است که ما دنبال آن هستیم تا فرهنگ اشتغال را در استان تغییر دهیم.
در ادامه علامه مدیرعامل منطقه ویژه پارسیان گفت: نیاز صنایع به نیروی متخصص و ماهر است و در این زمینه ما آمادگی داریم در قالب مسئولیت های اجتماعی و با هماهنگی اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی هرمزگان نهایت سعی و تلاش خودمان را برای جذب حداکثری متخصصان بومی به کار گیریم.
انتهای پیام