به گزارش خبرگزاری برنا از تهران، شهردار باقرشهر با تاکید بر اینکه چابک سازی باید در ساختار شهرداری اجرایی گردد گفت: واقعیت این است که شهرداری باقرشهر به سازمانی با نیروی کار بالا ولی بدون تحرک لازم تبدیل شده است که نیاز به چابک سازی دارد است. چابک‌سازی یکی از اصول مدیریتی است که امروز تعابیر اشتباهی همچون تعدیل نیرو و بیکاری از آن برداشت می شود درحالی که این موضوع باید مورد توجه قرار گیرد تا با مدیریت بهینه هزینه‌ها و سرمایه‌های انسانی شهر را به سمت توسعه هر چه بیشتر پیش برد.
وی ادامه داد: باید این آسیب شناسی صورت گیرد که چرا بعضی ازکارکنان انگیزه خود را از دست داده اند؟ نیرویی که این همه برای یادگیری در شهرداری برای آن وقت و پول هزینه شده است، بنابراین باید سیاستی را درپیش گرفت تا نیروها به گونه‌ای در بخش‌های جدید مشغول کار شوند، شهرداری باقرشهر نیاز به طراوت و شادابی در همه بخش ها دارد.
مرتضی همتی گفت: پرسنل شهرداری باید با ظاهر و لباس آراسته در محل کار حضور پیدا کنند، البته آراستگی ظاهر تنها در نوع پوشش نیست بلکه باید این آراستگی در رفتار و گفتار آنان نیز نمود داشته باشد.باید بدانیم که حتی اهمیت آراستگی باطنی ازآراستگی ظاهری بیشتر است.
شهردار باقرشهر تصریح کرد: در طول این یک هفته شاهد بوده ام که فضای خوبی در شهر و شهرداری برقرار نیست، پرسنل شهرداری باید از منافع شهرداری دفاع کنند، وظیفه اصلی شهرداری به‌عنوان یک نهاد اجتماعی و خدمات‌رسان، خدمت به مردم است و ما باید اول به وظایف خود بپردازیم، اولویت اصلی پرسنل شهرداری باید انجام امورات شهرداری باشد.
مهمترین اولویت پرسنل شهرداری تکریم ارباب رجوع و پاسخگویی به شهروندان است
مرتضی همتی گفت: یکی از مصادیق رعایت حقوق شهروندی تکریم ارباب رجوع است، که انتظار می رود کلیه پرسنل شهرداری به هنگام مراجعه شهروندان ضمن تکریم و احترام به مراجعه کنندگان در مقابل درخواست ها و مطالبات مردم پاسخگو باشند.
وی افزود: کار تنها کسانی که بر کار شهرداری ارجحیت دارد کار شهروندان و ارباب رجوع است، بنابراین باید با نهادینه کردن اصل احترام و تکریم ارباب رجوع ، اخلاق گرایی، مسئولیت پذیری و رعایت اخلاق اداری در برابر شهروندان می توانیم شاهد حمایت های مردمی از شهرداری در زمینه های مختلف باشیم.
اولین راه کسب درآمد،درست هزینه کردن است
همتی افزود: بهترین استراتژی و راهبرد کوتاه مدت افزایش درآمد در شرایط کنونی کاهش هزینه ها و درست هزینه کردن است، چون رابطه مستقیمی بین افزایش درآمد و کاهش هزینه وجود دارد و اگر ما موفق به کاهش هزینه شویم به همان نسبت با مازاد درآمد روبرو خواهیم بود.
وی گفت: موضوع بعدی مسئله ارتقاء درآمدهای پایدار است، باید کدهای درآمدی بالقوه را شناسایی و این کدهای درآمدی را بالفعل نمائیم. برای این منظور باید کمیته درآمد در شهرداری برای پایش و تحقق درآمدها تشکیل گردد.همچنین کارگروه ماده ۶۴ باید سریعاً در شهرداری تشکیل و کارها در خصوص کسب درآمدهای جدید شهری پیگیری گردد. در مرحله بعدی کلیه مدیران و مسئولین برای انجام کلیه پروژه ها و کارها واحد های خود در شهرداری، بایدیک پیوست اقتصادی نیز ارائه نمایند.
شهردار باقرشهر تصریح کرد: شهرداری باید اولویت را به انجام وظایف ذاتی خود بدهد و سپس به یاری بقیه نهادها بپردازد و آن هم مشروط به آنکه منابع و اعتبارات لازم را هم در اختیار داشته باشد. درست است که شهرداری باید با همه دستگاه ها و ارگانها تعامل داشته باشد،اما اگر قرار است کار ارگانها دیگر را انجام دهیم آنها نیز در مقابل باید به شهر و شهروندان خدمات ارائه نمایند.
انتهای پیام/