صفحه نخست

فیلم

عکس

ورزشی

اجتماعی

باشگاه جوانی

سیاسی

فرهنگ و هنر

اقتصادی

علمی و فناوری

بین الملل

استان ها

رسانه ها

بازار

صفحات داخلی

سردار زاده‌کمند: 16 هزار سرباز مهارت دیده تسهیلات اشتغال دریافت کردند

۱۴۰۲/۰۹/۱۶ - ۱۳:۲۸:۰۱
کد خبر: ۲۰۲۸۸۶۹
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح گفت: مهارت آموزی آغاز فرایندی است که زندگی جوانان را احیا می‌کند تا به امروز بیش از ۱۶ هزار نفر از سربازان مهارت دیده توانسته‌اند تسهیلات برای اشتغال دریافت کنند.

به گزارش خبرگزاری برنا، سردار سرتیپ پاسدار محمد جواد زاده‌کمند فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح ، درهمایش سراسری معاونین وظیفه عمومی استان‌های سازمان وظیفه عمومی فراجا که روز گذشته برگزار شد اظهار کرد: سربازان آینده سازان کشور هستند و کار کردن برای جوانان کشور بسیار ارزشمند است.

فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح افزود: بزرگ‌ترین چالش امروز کشور موضوع اشتغال است و جوانان برای ورود به بحث اشتغال نیاز به توانمندی و مهارت دارند؛ با ارائه آموزش‌های مهارتی به سربازان وظیفه می‌توان قابلیت و توانمندی جوانان را برای اشتغال‌زایی افزایش داد.

وی با بیان اینکه مهارت آموزی آغاز فرایندی است که زندگی جوانان را احیا می‌کند گفت: تا به امروز بیش از ۱۶ هزار نفر از سربازان مهارت دیده توانسته‌اند تسهیلات برای اشتغال دریافت کنند.

سردار زاده‌کمند با اشاره به اینکه دبیران گروه کاری استان‌ها موتور محرکه قرارگاه مهارت آموزی در استان هستند گفت: ما در طرح جامع مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح هم توسعه توانمندی و قابلیت‌های جوانان و هم اشتغال پذیری جوانان را دنبال می‌کنیم.

فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح در خصوص سند ملی مهارت و اشتغال کارکنان وظیفه افزود: این سند ۴ راهبرد کلان؛ ۱- مهارت آموزی متناسب با نیاز، ۲- استفاده از ظرفیت‌های ملی، ۳- استقرار سامانه‌های اطلاعات مهارت و اشتغال، ۴- حمایت از اشتغال و کارآفرینی را دنبال می‌کند.

وی گفت: وظایف مهمی برای گروه کاری استانی پیش بینی شده و رؤسای وظیفه عمومی استان‌ها به عنوان دبیر گروه کاری مهارت تا اشتغال باید تلاش کنند تا کلیه وظایف در قالب جلسات گروه کاری پیگیری شود.

سردار زاده‌کمند بیان کرد: موضوع مهارت آموزی باید در کشور ترویج پیدا کند و امروز بسیاری از مراکز علمی شروع به انجام مهارت آموزی برای جامعه هدف خود کرده‌اند.

فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح افزود: مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح اقدامی بسیار مهم و بزرگ است و باید از ظرفیت‌های متفاوت برای ترویج و توسعه آن استفاده کرد.

وی گفت: وظیفه عمومی استان‌ها به عنوان دبیران گروه کاری باید کمک کنند تا برنامه‌ها بر اساس نیاز استان‌ها انجام شود.

سردار زاده‌کمند بیان کرد: امید داریم با تلاش مضاعف جوانان را به اشتغال برسانیم و افراد برای بعد از خدمت بتوانند کسب و کاری را برای خود فراهم کنند.

فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح افزود: طبق فرمایش مقام معظم رهبری، مجموعه‌ای که برای ایجاد اشتغال در کشور کار می‌کند باید مثل اتاق جنگ در دوران دفاع مقدس که شب و روز نمی‌شناخت کار کند و ما هم امروز مشمول این تدبیر می‌شویم.

وی با بیان اینکه یکی از دلایل اصلی ورود نیروهای مسلح به موضوع مهارت آموزی به خاطر کمک به اشتغال در کشور است گفت: امسال ۲ هزار میلیارد تومان برای ارائه تسهیلات اشتغال‌زایی در نظر گرفته شده که تلاش داریم این عدد به ۵ هزار میلیارد تومان برسد و بتوانیم به بیش از ۳۰ هزار سرباز مهارت دیده تسهیلات اشتغال اعطا کنیم.

 انتهای پیام/

نظر شما