به گزارش برنا،وی با اشاره به ثبت 5 هزار شکایت از کارفرمایان توسط کارگران استان در سال گذشته بیان کرد: پرداخت نشدن مطالبات، تمدید نشدن قرارداد و قراردادهای موقت از جمله مواردی بوده که کارگران در این موارد شکایات خود را از کارفرمایان ارائه کرده‌اند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اردبیل تحریم، نوسان در نرخ ارز، واردات بی‌رویه کالا و در نتیجه ناتوانی در فروش محصولات تولیدی توسط کارفرمایان و بهره بانکی باالا را از جمله عوامل به وجودآورنده این مشکلات برشمرد و گفت: برای رفع این مشکلات باید از سوی متولیان امر تعامل همه‌جانبه‌ای انجام شود.
منوری تصریح کرد: قراردادهای سفید تاریخ، سفید مبلغ، سفید امضا، رعایت نشدن قوانین در تنظیم قراردادها، بیمه کارگری و دریافت رسید از کارگران بدون پرداخت حقوق و مطالبات آنها از جمله مواردی بوده که زمینه‌ساز مشکلات در جامعه کارگری می‌شود که برای جلوگیری از بروز این مشکلا ت ضروری است تا در زمینه پرداخت دستمزدها سخت‌گیری لازم اعمال شود.
ویی از پرداخت بیمه بیکاری به بیش از یک هزار و 500 نفر در سطح استان اردبیل در سال گذشته خبر داد و افزود: 6 هزار و 500 مورد بازرسی نیز در سال گذشته از واحدهای مختلف صنعتی، تولیدی و خدماتی در سطح استان اردبیل انجام شده و با متخلفان برخوردهای لازم انجام شده است.