به گزارش خبرگزاری برنا از قزوین، حمیدرضا فراست طلب مدیرکل زندان های قزوین در دیدار با مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای استان اظهار کرد: یکی از زمینه های گرایش افراد به سمت اعمال مجرمانه نداشتن شغل مناسب پس از آزادی است.
فراست طلب ادامه داد: بنابراین پرکردن اوقات این افراد در دوران محکومیت با دوره های مناسب آموزش فنی و حرفه ای می تواند احتمال ارتکاب مجدد جرم و بازگشت دوباره آنها به زندان را کاهش دهد.
وی با بیان اینکه اگر زندانی مهارت شغلی نداشته باشد آسیب بزرگی به خود و خانواده اش وارد می گردد افزود: بدون تردید اشتغال به کار زندانی در دوران تحمل حبس و پس از آزادی پایه اصلی اصلاح و باز پروری زندان هاست.
مدیرکل زندان های قزوین تصریح کرد: در ایام تحمل کیفر زندانی فرصت مناسبی برای آموختن حرفه و فنی متناسب با استعداد و توانایی خود پیدا کرده و حرفه آموزی و کسب مهارت و متعاقبا کار کردن وی را از خطرات بیکاری رها می سازد.
فراست طلب ادامه داد: ضمن اینکه آموزش های شغلی در زندان همواره به عنوان یک مسئله مهم در بازپروری شخصیت زندانی نقش اثربخشی داشته و متعاقبا ارتقای سلامت روانی این افراد و آرامش محیط زندان را در پی دارد.
وی با اشاره به اینکه زندانیان در دوره های گذشته دارای چندین مهارت شغلی بوده اند اذعان کرد: در سنوات گذشته مجرمانی وارد زندان می شدند که دارای مهارت شغلی بوده و پس از آزادی به شغل و حرفه خود روی آورده و فراوانی تکرار جرم در بین آنها پایین بود.
این مقام مسوول توضیح داد: اما متاسفانه در چند سال اخیر شاهد این هستیم که زندانیان حتی فاقد مهارت های ساده شغلی هستند که این قضیه خود عامل ایجاد انگیزه برای تکرار جرم خواهد بود.
فراست طلب در ادامه عنوان کرد: باید مهارت های حرفه ای را به زندانیان آموزش دهیم تا پس از آزادی شغلی داشته باشند.
وی ادامه داد: با توجه به حبس کوتاه مدت اکثر زندانیان که تعداد آنها زیاد نیز است باید از توقف کوتاه مدت استفاده کرده و دوره هایی برگزار کنیم که در زمان کوتاه تری مهارت های شغلی با امکان اشتغال زایی بالاتری را به زندانیان منتقل کند.
مدیرکل زندان های قزوین بااعلام اینکه محور فعالیت های تربیتی در زندان های استان آموزش های فرهنگی و شغلی است گفت: زندانیان به منظور بهره مندی از تسهیلات از جمله تاسیسات قضایی برای شرکت در دوره های آموزشی ملزم بوده و علاقمند به شرکت در طرح های آموشی و شغلی هستند.
فراست طلب خاطرنشان کرد: طرح اشتغال نشسته در زندان های استان نمونه بارز این موضوع بوده که با استقبال خوب زندانیان توسعه چشمگیری داشته و به عنوان یکی از طرح های نمونه کشوری مطرح است.
وی بیان کرد: از ابتدای سال جاری ۴۲۰۰۰نفر ساعت آموزش های شغلی ویژه زندانیان با مشارکت نهادهای مربوط از جمله سازمان فنی و حرفه ای، سازمان نظام مهندسی و جهادکشاورزی استان داشته ایم.
این مقام مسوول با اعلام اینکه قزوین به علت موقعیت خاص جغرافیایی در گروه استان های جرم خیز قرار دارد اذعان کرد: همه ارگان ها و نهادهای متولی امر آموزش های شغلی و حرفه ای باید زندان را به عنوان یک خدمت گیرنده اصلی تلقی کنند تا بتوانیم با مشارکت و همکاری های دو جانبه در راستای کاهش جمعیت کیفری زندان های استان گامی مؤثر و مورد رضایت خدا برداریم.
فراست طلب در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به نقش مؤثر سازمان فنی و حرفه ای استان در توسعه آموزش های فنی و حرفه ای زندان ها گفت: از آنجا که این سازمان متولی اصلی آموزش فنی و حرفه ای است می تواند با نگاه همزمان به ارتقای آموزش و مسئله کاهش جرم نگرش و عزم جدیدی را در جهت پیشگیری از بروز و تکرار جرم پی ریزی نماید.
وی ضمن تشکر از همکاری نزدیک مدیرکل و کارکنان آموزش فنی و حرفه ای استان با تاکید بر نقش این سازمان در آموزش زندانیان تصریح کرد: توسعه حمایت از فعالیت های آموزش زندان،کمک به ایجاد دوره های آموزشی متنوع و متناسب باشرایط زندانیان، مشارکت بیشتر در راه اندازی و تجهیز کارگاه های آموزشی و اعزام مربی از اولویت دارترین درخواست های اداره کل زندان ها از این نهاد است.
مدیرکل زندان های قزوین در پایان گفت: نداشتن مهارت شغلی یکی از مهمترین عوامل بیکاری است و بیکاری نیز خود یکی از مهمترین عوامل بوجود آمدن جرم و بزهکاری در جامعه می باشد.
فراست طلب ادامه داد: چنانچه مهارت شغلی متناسب با بازار اشتغال وجود داشته باشد زندانیان مرتکب بسیاری از جرایم نخواهند شد. بنابراین پیگیری این مهم در زندان ها با مشارکت و همراهی نزدیک آموزش فنی و حرفه ای میسر خواهد بود.
در ادامه منصور جلیلوند مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای استان هم گفت: در حوزه آموزش فنی و حرفه ای زندان ها سال ها توفیق همکاری داشته و امیدواریم همکاری های دو جانبه بیش ازگذشته در توسعه خدمت به این قشر آسیب دیده از جامعه مؤثر باشد.
جلیلوند با تشریح چشم انداز آموزش های فنی و حرفه ای اذعان کرد: آموزش تخصصی حرفه و شغل از نیازهای امروز جامعه بوده و سیاست این سازمان این است که آموزش های هدفمند و منتهی به کارآفرینی و اشتغالزایی پایدار ارائه دهد.
وی با تاکید بر توسعه آموزش های هدفمند ویژه زندانیان افزود: خروجی آموزش های فنی و حرفه ای در بین زندانیان بسیار حائز اهمیت است.
این مقام مسوول تصریح کرد: ضرورت ایجاد شغل پس از آزادی ایجاب می کند تا زندانیان در دوره هایی شرکت کنند که بتوانند با کسب مهارت های لازم در کمترین زمان ممکن صاحب شغل شده و معیشت خود و خانواده را تأمین نمایند.
جلیلوند ادامه داد: در غیر اینصورت هدفمندی آموزش ها زیر سوال خواهد رفت که باید از این فرصت به صورت بهینه استفاده کنیم.
وی در پایان ضمن تاکید بر توسعه همکاری و مشارکت های لازم عنوان کرد: تلاش می کنیم با برنامه ریزی های هر دو دستگاه آموزش های شغلی به ایجاد فرصت شغلی در بین زندانیان منجر گردد.