به گزارش خبرگزاری برنا در هرمزگان، سلیمان رنجبری گفت: اجرای مقررات و قوانین، میزان اشتغالزایی، نحوه رسیدگی به پرونده های اختلاف بین کارگر و کارفرما و ساماندهی وضعیت اتباع خارجی از مهمترین معیارهای وزارتخانه برای انتخاب اداره برتر است.
وی اظهار کرد: پارسال 647 مورد شکایت کارگری و کارفرمایی در این اداره به ثبت رسید که بیش از 400 شکایت به صورت سازشی حل شد و بقیه در هیات رسیدگی به شکایات مطرح شد.
رنجبری ادامه داد: تنها پنج مورد از شکایت ها به دادگستری ارجاع شد و در سال های گذشته حتی اگر پرونده ای از شکایت های مطروحه در این اداره به دیوان عدالت اداری ارجاع شده باشد، رای آن نقض نشده است.
مدیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی سازمان منطقه آزاد قشم از انعقاد تفاهم نامه این سازمان با سازمان فنی و حرفه ای کشور هم سخن گفت و افزود: با توجه به چشم اندازهای توسعه ای قشم، وجود نیروی ماهر و متخصص یکی از نیازهای اساسی جزیره است.
وی ادامه داد: براساس این تفاهم نامه 20 هزار نیروی کار، تخصص و مهارت های لازم را آموزش می بینند و پارسال بیش از دو هزار نیروی کار جزیره از این آموزش ها بهره مند شدند.
رنجبری بیان کرد: هم اکنون یک مرکز آموزش فنی و حرفه ای در روستای سوزا راه اندازی شده و در آینده ای نزدیک در طبل و رمکان هم راه اندازی می شود و افراد جویای کار و تخصص می توانند از خدمات این مراکز استفاده کنند.
وی تعامل و رایزنی با دانشگاه ها به منظور برگزاری دوره های مهارتی و تخصصی برای دانشجویان را از دیگر خدمات این اداره دانست و اضافه کرد: هم اکنون دانشجویان فاقد مهارت و تخصص که تنها یک مدرک تحصیلی در دست دارند به عنوان یکی از چالش های پیش روی توسعه نیروی انسانی بر سرراه اقتصاد کشور قرار دارد و برای برطرف کردن این خلا در صورت استقبال دانشگاهیان، دوره های آموزش مهارت های فنی و حرفه ای در دانشگاه های جزیره برگزار می شود.
برگزاری دوره اخلاق حرفه ای برای رانندگان تاکسی و قایق داران و آموزش نحوه برخورد مناسب با گردشگر و مردم هم از دیگر اقداماتی بود که مدیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی سازمان منطقه آزاد قشم از آن سخن گفت.
مدیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی سازمان منطقه آزاد قشم گفت: با همکاری دهیاری هر روستا نیازسنجی های، شغلی و تخصصی در روستاها انجام شده و تعداد متقاضیان کار، مدرک تحصیلی، سن و جنسیت آنان به صورت آماری تهیه شده است.
وی ادامه داد: تهیه آمار مشاغل مورد نیاز در هرروستا و تخصص و مدارک موجود روستاییان به سازمان کمک می کند تا چشم اندازه توسعه اقتصادی و صنعتی هر منطقه را متناسب با نیازهای آنان تدوین کند.
به گفته رنجبری هم اکنون سه موسسه کاریابی در جزیره فعالیت می کند که یکی از آنها در کمیته امداد شهرستان واقع شده تا کاریابی برای مددجویان کمیته امداد و بهزیستی و فرزندان آنان سریعتر انجام شود.
وی اظهار کرد: تعامل سازنده با نماینده بنیاد شهید در قشم برای اشتغالزایی و کاریابی خانواه شهدا و ایثارگران هم از دیگر اقداماتی است که به صورت جدی در این اداره دنبال می شود.
به گفته رنجبری هم اکنون 56 هزار تن در قشم در مشاغلی به جز مشاغل دولتی همچون خدمات، تجارت و بازرگانی، کشاورزی و شیلات مشغول به کار هستند و 133 تن هم از بیمه بیکاری استفاده می کنند.
وی از اشتغال 700 اتباع خارجی مجاز در جزیره هم خبر داد و افزود: با همکاری دستگاه های قضایی و انتظامی شهرستان اقدامات خوبی برای ساماندهی اتباع غیرمجاز انجام شده است.
مدیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی سازمان منطقه آزاد قشم گفت: نرخ بیکاری در این جزیره کمتر از هفت درصد است و این موضوع درحالی محقق شده که در سایر شهرهای استان و کشور این نرخ بالاتر از ده درصد است.
جزیره قشم با وسعت یک هزار و 500 کیلومترمربع در جنوبایران و تنگه هرمز واقع شده و به واسطه استقرار منطقه آزاد و ویژه تجاری و اقتصادی در آن از شرایط مناسبی برای کسبو کار برخوردار است و سالانه صدها هزار نیروی کار را به خود جذب می کند.