به گزارش گروه اجتماعی برنا؛ محمد حسن زدا به مزایای بیمه بیکاری اشاره کرد و گفت:براساس قانون اگر فردی بدون میل و اراده بیکار شد و قبل از بیکاری حداقل ۶ ماه سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشد میتواند برای دریافت مقرری بیمه بیکاری از سازمن تامین اجتماعی اقدام کند.
وی اظهار داشت: در حال حاضر ۲۵۰ هزار نفر در ماه بیمه بیکاری دریافت می کنند و هر ماه ۳۵۰ میلیارد تومان به عنوان مقرری بیکاری به این افراد پرداخت می شود.
مدت زمان استفاده از مقرری بیکاری
وی با اشاره به اینکه بیمه بیکاری برای مجرد ها و متاهل ها و کسانی که سابقه بیمه آنها متفاوت است نیز تفاوت دارد افزود: اگر بین ۶ تا ۲۴ ماه سابقه داشته باشد و بدون میل و اراده بیکار شوند برای مجرد ۶ ماه و متاهلین ۱۸ ماه مستمری بیکاری پرداخت می شود و اگر فردی قبل از بیکاری ۲۵ تا ۱۲۰ ماه سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشد برای مجردها ۱۲ ماه و متاهلین ۲۴ ماه مستمری اختصاص می یابد.
وی ادامه داد: همچنین با داشتن ۱۲۱ ماه تا ۱۸۰ ماه سابقه بیمه، مجردها ۱۸ ماه و متاهلین ۲۶ ماه مقرری بیکاری می گیرند و با بیمه ۱۸۱ ماه تا ۲۴۰ ماه نیز برای مجردها ۲۶ و متاهلین ۳۶ ماه مستمری بیکاری در نظر گرفته می شود.
به گفته قائم مقام سازمان تامین اجتماعی، با داشتن ۲۴۱ ماه به بالا نیز، ۳۶ ماه برای مجردها و ۵۰ ماه برای متاهلین مقرری بیکاری اختصاص پیدا می کند.
زدا همچنین در مورد بیمه بیکاری بیمه شدگان بعد از سن ۵۵ سالگی نیز گفت: اگر فردی بعد از ۵۵ سالگی بیکار شوند پرداخت مقرری بیکاری وصل می شود به بازنشستگی او و آنقدر مقرری دریافت می کنند تا فرد شرایط بازنشستگی را بدست آورد.
وی در مورد مقرری بیکاری پیمانکاری ها نیز تاکید کرد: اگر فردی در پایان پیمان و قرار داد کاری بیکار شود چون با میل و اراده انجام شده است متاسفانه نمی توانیم مستمری بیکاری پرداخت کنیم اما اگر در حین قرار داد فرد بیکار شوند مقرری را با کمال میل پرداخت می کنیم.
شرایط استفاده از بیمه بیکاری
این مسئول در سازمان تامین اجتماعی به شرایط استفاده از بیمه بیکاری اشاره کرد و گفت:افراد بلافاصله بعد از بیکاری و اخراج باید به ادارات کار مراجعه کنند و آنجا بعد از بررسی و تایید شرایط، فرد را به تامین اجتماعی معرفی میکنند و ما نیز برای پرداخت مقرری بیکاری اقدام می کنیم.
زدا افزود: در قانون بیمه بیکاری آمده که در طول مدت بیکاری افراد باید به سازمان فنی و حرفه ای رفته و کار مرتبط یاد بگیرند و اگر کسی بیسواد است در طول مدتی که مقرری بیکاری دریافت میکند باید به نهضت سواد آموزی رفته و سواد بیاموزد.
به گفته وی، به محض اینکه اولین کار پیشنهاد شد فرد دیگر نمی تواند مقرری بگیرد و باید سرکار برود.