نشست با حضور اعضای کمیته انضباط کار، مدیرکل سرمایه انسانی شهرداری تهران، معاونان این حوزه و مدیران شرکت شهربان تشکیل شد.
در این جلسه ضمن بررسی پرونده ۹ نفر از نیروهای مرتبط، چارچوبهای جدید نظارتی برای فعالیت پرسنل اجرایی و کارشناسان شهربان، حریمبان و معبربان در مناطق ۲۲ گانه شهرداری تهران تعیین شد.
شرکت شهربان و حریمبان به عنوان متولی اصلی انضباط شهری، نقش نظارتی خود را بر تمامی نیروهای اجرایی و کارشناسان شاغل در مناطق ۲۲ گانه انجام خواهد داد.
طبق دستورالعملهای ابلاغی، این شرکت وظیفه پایش مستمر عملکرد نیروها را بر عهده دارد و ضمن تقدیر از نیروهای خدوم و شایسته، در صورت مشاهده هرگونه قصور یا تخلف از ضوابط ابلاغی، مراتب را جهت رسیدگی دقیق و اتخاذ تصمیمات تنبیهی به کمیته انضباط کار ارجاع خواهد داد.
عزم جدی مدیریت شهری برای اصلاح ساختار انضباطی
تغییر رویکرد در برگزاری متمرکز این جلسات در ستاد شرکت شهربان، نشاندهنده عزم جدی مدیریت شهری برای اصلاح ساختار انضباطی است. در این کمیته، تمامی پروندهها به صورت موردی و با رویکردی دقیق و نظارتی بررسی میشود.
تصمیمات اتخاذ شده در این کمیته دارای ضمانت اجرایی کامل است و در صورت اثبات تخلف پرسنل، آرا صادره متناسب با نوع خطا بوده و میتواند شامل توبیخ کتبی، کسر حقوق، تنزل رتبه و در موارد تخلفات سنگین و تکرار آن، تا برخوردهای مصوب سازمانی از سازمان نیز پیش برود.
رویکرد مدیریتی در انضباط سازمانی
در حاشیه این نشست، سیدمهدی سیدعلی، معاون برنامهریزی و سرمایه انسانی شرکت شهربان، ضمن تأکید بر اهمیت انضباط در ارتقای کیفیت خدمات شهری، اظهار داشت: «هدف اصلی ما از برگزاری متمرکز این جلسات، ایجاد شفافیت در فرآیندهای انضباطی و صیانت از جایگاه نیروهای خدوم است. ما معتقدیم که با نظارت دقیق شرکت شهربان بر عملکرد نیروها در مناطق ۲۲گانه و رسیدگی سریع به پروندههای تخلف در کمیته انضباط کار، نظم در مأموریتهای ابلاغی به شکل چشمگیری افزایش مییابد.»
وی افزود: «ما در مسیر اصلاح و ارتقای سرمایه انسانی، ضمن صیانت از نیروها در همه حوزههای ماموریتی، هیچگونه تسامحی نسبت به رعایت دستورالعملهای اداری نخواهیم داشت و صراحتاً اعلام میکنیم که کمیته انضباط کار با رصد دقیق تخلفات، در صورت اثبات، برخوردهای بازدارنده از جمله قطع همکاری و اخراج را در دستور کار دارد. در عین حال، شرکت شهربان از نیروهایی که با انضباط کامل در خدمت شهروندان هستند، حمایت قاطع به عمل خواهد آورد.»
گفتنی است، این کمیته به صورت مستمر عملکرد پرسنل شهربان، حریمبان و معبربان را مورد پایش قرار خواهد داد تا زمینهساز انضباط حداکثری و ارتقای سلامت اداری در فضای عمومی شهر تهران باشد.
انتهای پیام/