لامبورگینی برای تشویق فرزند آوری کارکنان خود چه کرد؟

به گزارش برنا؛ گاو خشمگین سنت آگاتا مدعی است که در چند سال اخیر، تعداد کارمندان زن خود را به شدت افزایش داده است. این امر با استخدام زنان متخصص در حوزه صنعت انجام گرفته است.

اما آنچه که به تازگی از داخل شرکت لامبورگینی به بیرون مخابره شده، برنامه حمایتی این کمپانی از کارکنانی است که می‌خواهند پدر یا مادر شوند. این افراد در طول مدت بارداری و زایمان، می‌توانند از ۵ ماه مرخصی بدون کسر حقوق برخوردار شوند و در طول این بازه زمانی، تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی کشور ایتالیا خواهند بود. مادران می‌توانند این مرخصی را به مدت ۶ ماه دیگر هم تمدید کنند، اما در طول آن ۶ ماه، ۳۰ درصد از حقوق کامل را دریافت می‌کنند.

لامبورگینی همچنین تصمیم دارد که با اتحادیه‌های کارگری هم همکاری داشته باشد تا مرخصی اختیاری با حقوق ۳۰ درصدی را برای تشویق کارگران به فرزند آوری، به آنها ارائه دهد. البته اگر والدین یک دوره حداقل ۱۵ روزه از آن مرخصی را بگذرانند، حقوق دریافتی آنها در این دوره به ۴۰ درصد حقوق کامل هم می‌رسد. اما مادرانی که پس از زایمان به کار خود باز می‌گردند، می‌توانند از خدمات آمورش نگهداری از فرزند، مهد کودک‌های مخصوص، تعطیلات تابستانی و مرخصی‌های با حقوق نیز بهره مند شوند. در آن سو، تازه پدرها هم خدمات آموزش نگهداری از فرزند را دریافت خواهند کرد.

در واقع لامبورگینی اولین شرکتی نیست که خدمات ویژه برای حمایت از فرزند آوری به کارکنان خود، ارائه می‌دهد. اما چنین اقداماتی از سوی یک سوپر اسپرت ساز ایتالیایی واقعا جای تقدیر دارد. در حالی که طرح‌هایی همچون مرخصی اجباری همراه با حقوق برای دوران بارداری، در بسیاری از شرکت‌های دیگر همچون خودروسازان آمریکایی ارائه نمی‌شوند.