کج سلیقگی، عامل افت عملکرد یک هلدینگ بورسی/ چرا “ومعادن” از عمل به وظیفه توسعه ای خود باز ماند؟!

به گزارش خبرگزاری برنا، در این راستا با روی کار آمدن دولت سیزدهم و باهدف جبران برخی ناکارآمدی‌ها و کم‌کاری‌های دولت گذشته در حوزه‌هایی ازاین‌دست، کارگروهی با نام «پیشرانان پیشرفت ایران» با هدف طراحی مدل تعاملی جدیدی بین دولت و بخش خصوصی تقریباً سه سال قبل و در ابتدای دولت سیزدهم، ۴۸ طرح بزرگ صنعتی را کلنگ زد که بخش اعظم آنها در حوزه معدن و صنایع معدنی است.

دراین‌بین، اما طرح‌های مهمی هست که با انتصاب‌های غیراصولی، عامدانه دچار دست‌انداز‌های بزرگی در مسیر خود شد و امروز ملت از چشیدن ثمره آن محروم است.

شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات «ومعادن» به مدیرعاملی “اردشیر سعدمحمدی” به عنوان یکی از مهم‌ترین و بزرگ‌ترین هلدینگ‌های بورسی کشور و از زیرمجموعه‌های وزارت صمت است که ۷ طرح مهم از ۴۸ طرح مذکور را در اختیار دارد، اما بی مدیریتی و سوءمدیریت‌ها مانع رشد و تحقق پیشرفت پروژه‌های مذکور شده است.

ذوب و فولادسازی کردستان، کنسانتره سنگ‌آهن صبانور، آهن اسفنجی اقلید، آهن اسفنجی کردستان، آهن اسفنجی آرتاویل و گندله‌سازی صبا امید، پروژه‌هایی هستند که قربانی شدند و به‌جای ۷۰ تا ۱۰۰ درصد پیشرفت، با مدیریت ضعیف تیم فعلی مدیریتی “ومعادن” با ۵ تا ۲۰ درصد پیشرفت واقعی همراه هستند.

البته که این، تمام پروژه‌های ناتمام در ومعادن نیست و تعداد زیادی شرکت و پروژه دیگر نیز تحت سهامداری این هلدینگ بزرگ قرار دارند که جزو ۴۸ طرح پیشران نیستند و آنها نیز کم و بیش بر همین مدارند.

حمایت‌های چشم‌بسته این مدیران از شرکت ایریتک به‌عنوان پیمانکار اکثر پروژه‌های مذکور و انتصاب افراد نالایق ابتدا در ایریتک و بعد در شرکت فولاد آرتاویل که تنها در راستای جلب رضایت برخی نمایندگان مجلس صورت گرفته بود، موجب توقف این پروژه‌ها گردید.

از یک‌سو، ایریتک در زمان مدیریت این افراد به‌عنوان کارفرمای اجرای همین پروژه‌های پیشران با توقف همه پروژه‌های تحت مدیریت به مدت یک سال با اعتراض‌های متعدد از سوی همه ارکان و بخش‌های مدیریتی صنعت فولاد مواجه شد و از سوی دیگر، انتصاب مجدد این افراد در شرکت فولاد آرتاویل، موجب کندی پیشرفت و به سرانجام نرسیدن ساخت این شرکت فولادی در اردبیل شد.

سیاسی بازی‌های مدیریتی و همراهی خاص با برخی نمایندگان مجلس که در راستای جلب نظر و کسب حمایت آنها با مهره چینی‌ها صورت پذیرفت، دلیل اصلی کارنامه‌ای «ومعادن» است که نتیجه‌ای جز نیمه کاره رها کردن پروژه‌های دولت سیزدهم نداشت.

سوء مدیریت در شرکت توسعه معادن و فلزات توسط مدیرعاملی که باقیمانده از جریانات سیاسی و دولت‌های قبلی بوده، خنجر‌های متعددی بر چهره دولت سیزدهم وارد کرد.

انتهای پیام/