تربیت نیروی انسانی متخصص مهمترین عامل توسعه است

به گزارش خبرگزاری برنا در هرمزگان، سلیمان رنجبری گفت: با توجه به پیش بینی روند روبه رشد سرمایه گذاری داخلی و خارجی در منطقه آزاد قشم در دوران پس از برجام تربیت نیروی کار ماهر بر اساس دستور نقشه راه ترسیم شده توسط مدیرعامل سازمان، در دستور کار این مدیریت قرار گرفته است.

وی ادامه داد: بر همین اساس چندی پیش تفاهم نامه ای که بین سازمان منطقه آزاد قشم و سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور منعقد گردید تا سهم اشتغال نیروی آموزش دیده بومی در صنایع این منطقه افزایش یابد.

رنجبری بیان کرد: یکی دیگر از اهداف این تفاهم نامه علاوه بر تربیت نیروی کار برای صنایع منطقه، ایجاد اشتغال و کارآفرینی در روستاها می باشد.

مدیر کار، رفاه و امور اجتماعی سازمان منطقه آزاد قشم با بیان فازهای اجرایی این تفاهم نامه، افزود: در مرحله اول شناسایی افراد جویای کار و نیازسنجی تخصص های مورد نیاز در حوزه صنعتی، تولیدی و خدماتی انجام و پس از آن دوره های لازم برگزار خواهد شد.

وی ادامه داد: نیازسنجی مشاغل مورد نیاز در روستاها به کمک دهیاری ها و شوراهای اسلامی و در صنایع با همکاری اداره کل صنعت، معدن و تجارت منطقه آزاد در حال انجام و در فاز اول ظرفیت آموزشی در هر روستا 20 نفر در نظر گرفته شده است.

رنجبری گفت: در مرحله اول این طرح هزار نفر آموزش خواهند دید و در یک برنامه ریزی چهار تا پنج ساله بیش از 20 هزار نفر از آموزش های لازم بهره خواهند برد.

وی اظهار کرد: شناسایی افراد فارغ التحصیل جویای کار ر نیز با همکاری مراکز آموزش عالی و کاریابی های خصوصی انجام می شود و تاکنون بیش از هزار و 200 فرد کار جوی دارای مدارک تحصیلی دانشگاهی شناسایی شده اند.

مدیر کار، رفاه و امور اجتماعی سازمان منطقه آزاد قشم گفت: این کارجویان براساس جنسیت، سن، مدرک تحصیلی و تخصص دسته بندی شده و هرچقدر که تحصیلات دانشگاهی بیشتر می شود، تعداد کارجویان زن افزایش می یابد.

به گفته رنجبری تجهیز مراکز فنی و حرفه ای، تهیه لوازم مصرفی، وسیله ایاب و ذهاب در روستاها و... از دیگر اقداماتی است که توسط سازمان منطقه آزاد در پیشبرد این تفاهم نامه انجام می شود.