واگذاری تعهدات كوتاه مدت تأمین اجتماعی به كارفرمایان در سال

|
۱۳۹۳/۰۷/۰۶
|
۱۴:۵۶:۲۱
| کد خبر: ۲۲۴۷۹۴
واگذاری تعهدات كوتاه مدت تأمین اجتماعی به كارفرمایان در سال
مدیرکل تأمین اجتماعی هرمزگان جزییاتی از شرایط واگذاری تعهدات كوتاه مدت به كارفرمایان طی سال 93 را اعلام کرد.

مدیرکل تأمین اجتماعی هرمزگان جزییاتی از شرایط واگذاری تعهدات كوتاه مدت به كارفرمایان طی سال 93 را اعلام کرد.

به گزارش خبرگزاری برنا از هرمزگان، سید فاضل حیدری بلوکی طی نشستی مجموعه حمایت های سازمان تأمین اجتماعی درخصوص بیمه شدگان در قالب تعهدات کوتاه مدت، را شامل 9 مورد عنوان کرد.

وی حمایت های درمانی، غرامت دستمزد ایام بیماری، غرامت دستمزد ایام بارداری، هزینه سفر و اقامت بیمار و همراه، تأمین هزینه وسایل کمک پزشکی، غرامت نقص عضو، هزینه کفن و دفن، کمک هزینه ازدواج و مقرری بیمه بیکاری را از جمله تعهدات کوتاه مدت این سازمان ذکر کرد.

حیدری ضمن اشاره به بندهایی از شرایط تمدید واگذاری تعهدات کوتاه مدت به کارفرمایان طی سال جاری، اظهار کرد: طبق شرایط مقرر، اداره کل تأمین اجتماعی مجاز به انعقاد قرارداد با کارگاه های متقاضی جدید و همچنین تداوم واگذاری تعهدات مذکور به کارگاه های قبلی با رعایت ضوابط اداری هستند.

مدیرکل تأمین اجتماعی هرمزگان واگذاری تعهدات به کارگاه ها، کاهش ترددهای غیر ضروری به شعب و کمک به رفت و آمدها، بهبود فرایندهای پرداخت تعهدات، تکریم ارباب رجوع و تسریع زمان دریافت تعهدات کوتاه مدت را از جمله مزایای این طرح عنوان کرد.

وی تأکید کرد: آن دسته از شرکت و موسساتی مشمول این طرح قرار می گیرند که انجام کلیه تعهدات کوتاه مدت کارکنان آنان براساس آئین نامه استخدامی سازمان تأمین اجتماعی باشد.

حیدری در همین رابطه یادآور شد: انعقاد قرارداد با کارفرمایان مشمول ماده» 64» قانون تامین اجتماعی از جمله کارکنان رسمی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری، ممنوع است.

نظر شما
captcha
پیشنهاد سردبیر
پرونده ویژه