رییس سازمان بازرسی شهرداری تهران تاکید کرد:

مدیران سازمان بازرسی باید جانشین پروری کنند/ بازرسی مچ گیرانه هدف ما نیست

|
۱۳۹۷/۰۵/۰۹
|
۱۰:۰۷:۵۱
| کد خبر: ۷۳۵۴۸۳
رئیس سازمان بازرسی در جلسه شورای معاونین گفت: متاسفانه برخی متخلفان از عدم آگاهی مردم به حقوق شهروندی و قوانین سوء استفاده کرده و به اهداف سودجویانه خود دست می یابند.

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری برنا، رمضان امینی رئیس سازمان بازرسی در جلسه شورای معاونین سازمان که روز یکشنبه 7 مرداد سال جاری برگزار شد ، فرهنگ سازی و آگاهی بخشی مردم به حقوق شهروندی و قوانین مدنی، به ویژه قوانین شهرسازی را امری مهم و ضروری دانست و بیان داشت: یکی از بخش های مهم شهرداری که مردم به طور مستقیم با آن سر و کار دارند دفاتر خدمات الکترونیک شهر و ادارات شهرسازی مناطق است که بازرسین باید با دقت و جدّیت بر فرایندها و فعالیت های این بخش ها نظارت و بازرسی داشته باشند؛ زیرا عده ای سودجو با دور زدن قانون و فریب مردم در مسیر راه شهروندان نشسته اند تا به اهداف خود دست یابند. بنابراین صیانت از حقوق مردم و شهرداری و آگاهی سازی اذهان عمومی در این مقوله پر اهمیت و حیاتی خواهد بود.

امینی تاکید کرد: بزرگ ترین سرمایه هر سازمانی نیروی انسانی آن سازمان و مجموعه است و حفظ و ارتقاء جایگاه پرسنل وظیفه همه می باشد، زیرا سازمانی پویا و سیال خواهد بود که مدیران آن از طریق جانشین پروری و بستر سازی در جهت ارتقاء شغلی و ایجاد انگیزه در بین کارکنان عمل کنند.

وی با اشاره به فعالیت های تخریب گرانه برخی در فضاهای مجازی اظهار داشت: نباید به سادگی با آبروی افراد بازی کرد و با بی اخلاقی به تخریب افراد پرداخت ، چرا این رفتارها برای اشخاص مورد هدف، هزینه های گزاف اجتماعی، مدنی، مادی و معنوی دارد و گاهاً کیان خانواده را نشانه می گیرد. البته باید از فرصت ها و محاسن فضای مجازی به نحو شایسته بهره برداری کرد.

رئیس سازمان بازرسی خاطرنشان کرد: بازرسی باید صفر تا صد بوده و پیوسته با نگاه پیشگیری و صیانت باشد. بازرسی مچ گیرانه هدف ما نیست، اما از سوی دیگر اجازه نخواهیم داد تا عده قلیلی با فساد و تخلف زحمات مجموعه شهرداری را زیر سوال ببرند.

امینی با تاکید مجدد بر آموزش مردم و کارکنان ابراز داشت: عامل پیشرفت جوامع بر پایه تولید و انتقال علم و تجربه است و شهرداری تهران به عنوان نهادی مردمی نیازمند تعامل و مشارکت دو سویه با شهروندان است و اگر فرهنگ سازی و آموزش های شهروندی از یک سو و آموزش های مهارتی و علمی برای کارکنان از سوی دیگر در مسیر درست و عملیاتی قرار گیرد، بسیاری از مشکلات و معضلات به صورت خودکار حل خواهد شد و روزنه ای برای تخلف و فساد باقی نخواهد ماند.

بر پایه این گزارش، طبق دستور رئیس سازمان بازرسی مصوبات جلسه گذشته بررسی و معاونان ضمن ارائه گزارش به صورت پرسش و پاسخ و هم اندیشی به تبادل نظر و گفتگو پرداختند و راهنمایی های لازم را در جهت تحقق مصوبات پیشین و جدید از رئیس سازمان بازرسی دریافت کردند.

 

نظر شما
جوان سال
جوان سال
پیشنهاد سردبیر
جوان سال
جوان سال
جوان سال
پرونده ویژه
جوان سال
بانک سپه
رایتل
اکت
بلیط هواپیما
بازرگانی برنا
دندونت
آژانس عکس برنا
تشریفات شایسته
بانک سپه
رایتل
اکت
بلیط هواپیما
بازرگانی برنا
دندونت
آژانس عکس برنا
تشریفات شایسته
بانک سپه
رایتل
اکت
بلیط هواپیما
بازرگانی برنا
دندونت
آژانس عکس برنا
تشریفات شایسته