اصلاح و بهبود روش ها و طراحی مشاغل جدید در پالایشگاه گاز ایلام ضروری است

به گزارش خبرگزاری برنا ایلام، مجید کشاورز پس از بازدید از ناحیه عملیاتی پالایشگاه گاز ایلام افزود: یکی از اهداف دیدارهای مستقیم در بحث ساختار سازمانی، نزدیک کردن دیدگاه ها و انتظارات شرکت‌ها با سیاست‌های بالادستی وزارت نفت و برنامه ششم توسعه و همچنین صیانت از سرمایه‌های انسانی متعهد، دانش محور و خلاق با هدف تقویت انگیزه خدمات رسانی و استفاده حداکثری از ظرفیت ها و توانمندی ها است.

کشاورز اظهار داشت: مهندسی ساختار از طریق کاربینی، سنجش زمان و مدت انجام کار، بازدید و سپس طراحی ساختار مناسب سازمانی، دستیابی به اهداف را در شرکت ها تسهیل می نماید.

مدیر مهندسی ساختار شرکت ملی گاز ایران با بازدید میدانی از تاسیسات فرایندی،کارخانه دانه بندی گوگرد و آزمایشگاه و سپس شرکت در جلسات جدگانه ای با مسئولین واحدها، به طرح و برنامه‌های شرکت پالایش گاز ایلام اشاره و تصریح کرد: بنا بر برنامه‌های توسعه‌ای انجام‌شده و در دست اقدام، مأموریت‌ها و وظایف محوله این شرکت در راستای تحقق برنامه‌های تولید تکلیفی خود، مقررشده است تا مستندات و دلایل توجیهی مناسب در رابطه با تغییرات پیشنهادی موردنظر ساختار سازمانی، تهیه و به مهندسی ساختار شرکت ملی گاز ایران ارائه شود.