برچسب - پاره وقت
مبلغ پرداختی بابت عیدی و پاداش به کارگران کارگاههای فصلی مشمول قانون کار و همچنین کارگران سایر کارگاههای مشمول که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردند، باید بر ماخذ ۶۰ روز و به نسبت ایام کارکرد در سال محاسبه شود.
کد خبر: ۹۵۷۴۳۹
۱۳۹۸/۱۱/۱۰
پیشنهاد سردبیر
پرونده ویژه
تبلیغات متنی