اولویتبندی امنیت شغلی کارگران بر اساس «تعداد فرزند» در اصفهان کلید میخورد
به گزارش خبرگزاری برنا اصفهان، مهدی جمالینژاد با تأکید بر لزوم تفاوت میان کارکنان بر اساس مسئولیتهای خانوادگی اظهار داشت: در تلاش هستیم تا در حفظ اشتغال و یا موضوعاتی نظیر تعدیل نیرو، تفاوتهایی قائل شویم و هدف ما این است که افرادی که دارای چند فرزند هستند در اولویت ابقا و حمایت قرار گیرند، چرا که در حال حاضر نگاه یکسان به همه نیروها بدون در نظر گرفتن بار عائلهمندی، نیازمند اصلاح است.
تشکیل میز تخصصی خانواده در استانداری
وی با اشاره به پیگیری جدی قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت، افزود:مسائل مرتبط با این حوزه در قالب یک میز تخصصی خانواده در استانداری به صورت مستمر دنبال میشود و در جلساتی که طی هفته گذشته داشتیم، دغدغههای اصلی این حوزه را به زیرمجموعههای مختلفی تقسیم کردیم.
استاندار اصفهان محورهای مورد بررسی در این کارگروه تخصصی را جمعیت و فرزندآوری و ایجاد مشوقهای ملموس برای خانوادهها، کاهش نرخ طلاق و بررسی آسیبشناسانه و ارائه راهکارهای صیانتی و کاهش فاصله ازدواج تا تولد نخستین فرزند و رفع موانع اقتصادی و فرهنگی موجود برشمرد.
وی خاطرنشان کرد:تمامی این مسائل خرد شده و در میز خانواده در حال بررسی کارشناسی است که به محض رسیدن به نتایج نهایی و تصویب سازوکارهای اجرایی، حتماً در سطح استان به آنها عمل خواهیم کرد تا شاهد بهبود شاخصهای جمعیتی و تحکیم بنیان خانواده باشیم.
انتهای پیام
