نبود انگیزه علت عدم حضور پزشکان برای فعالیت در مناطق کم برخوردار

|
۱۴۰۴/۰۴/۲۵
|
۰۶:۳۰:۰۲
| کد خبر: ۲۲۳۷۸۷۳
نبود انگیزه علت عدم حضور پزشکان برای فعالیت در مناطق کم برخوردار
برنا - گروه اجتماعی؛ نایب‌رئیس انجمن پزشکان عمومی ایران با بیان اینکه مشکل اصلی توزیع ناعادلانه نیروی انسانی و نبود انگیزه برای پزشکان است، گفت: با اجبار نمی‌توان پزشکان را به مناطق کم‌برخوردار فرستاد؛ راه‌حل واقعی، ایجاد مشوق و برنامه‌ریزی متناسب با شرایط هر منطقه است.

در برخی در از رشته های شاخه های پزشکی با کمبود داوطلب و ورودی رو به رو هستیم از این‌رو باید برای این رشته‌ها امتیازات ویژه‌ای در نظر گرفته شود که براساس اعلام وزیر بهداشت در رشته‌هایی مانند بیهوشی، طب اورژانس و کودکان از جمله رشته‌های مورد نیاز کشور هستند اما به دلایل مختلف از جمله مسائل تعرفه‌ای، تعداد ورودی آن‌ها با نیاز نظام سلامت همخوانی ندارد. 

 در این راستا محمد نرگسی نائب رئیس انجمن پزشکان عمومی ایران به خبرنگار برنا گفت: من به عنوان نائب رئیس انجمن پزشکان عمومی در رشته های اطفال و بیهوشی کمبودی نداریم بلکه در توزیع این پزشکان در کشور دچار مشکل است چرا که پرداخت‌های نظام بهداشت و درمان درست نیست و این موضوع باعث می‌شود بسیاری از پزشکان انگیزه‌ای برای فعالیت در مناطق کم‌برخوردار یا حتی انتخاب برخی رشته‌ها نداشته باشند.

وی افزود: از سوی دیگر، برخی کرسی‌های دانشگاهی در این رشته‌ها خالی می‌ماند چرا که وقتی یک پزشک می‌بیند پس از چهار سال تحصیل در رشته‌ای مثل بیهوشی، جایگاه شغلی مشخصی در انتظارش نیست، اصلاً آن رشته را انتخاب نمی‌کند. این مشکلی است که تنها از سوی حاکمیت با بودجه‌ریزی مناسب و توزیع عادلانه نیروی انسانی قابل‌حل است.

نرگسی درباره توزیع نابرابر پزشکان متخصص در کشور نیز بیان کرد: راهکار آن سیاستگذاری صحیح است چرا که شما نمی‌توانید یک پزشک را مجبور کنید خانه و خانواده‌اش را رها کرده و به مناطق محرومی چون جنوب سیستان و بلوچستان برود مگر اینکه برای او انگیزه ایجاد کنید. در کشورهای دیگری مانند کانادا و استرالیا با وجود پراکندگی جمعیت، این مشکل با برنامه‌ریزی و مشوق‌های هدفمند حل شده است.

نائب رئیس انجمن پزشکان عمومی ایران  عنوان کرد: با توجه به وضعیت جغرافیایی و اقلیمی هر منطقه، باید برای کادر درمانی و بهداشتی برنامه‌ریزی شود تا انگیزه لازم برای خدمت در این مناطق ایجاد گردد. اجبار راه‌حل نیست، چرا که کیفیت خدمات را پایین می‌آورد و موجب می‌شود فرد نتواند به‌عنوان عضوی مؤثر در جامعه فعالیت کند. ایجاد انگیزه و برنامه‌ریزی اصولی راهکار اصلی این مشکل است.

 انتهای پیام/ 

نظر شما
پیشنهاد سردبیر
قیمت و خرید طلای آب شده
بانک صادرات
بلیط هواپیما
دندونت
قیمت و خرید طلای آب شده
بانک صادرات
بلیط هواپیما
دندونت
قیمت و خرید طلای آب شده
بانک صادرات
بلیط هواپیما
دندونت